karrier

KARRIER

Fiatal, dinamikusan fejlődő cégünkhöz keressük új kollégáinkat a következő munkakörökbe:

 

1.HR GENERALISTA/EMPLOYER BRAND MANAGER

Cég és munkakör bemutatása:

A MultiContact magyar tulajdonban lévő vállalkozás, IT tanácsadással foglalkozunk, jelenleg a cég mérete 70-80 fő között van. Szolgáltatás területén jártas leendő munkatárs jelentkezését várjuk, aki személyiségével és munkavégzésével támogatni tudja a cég vezetését HR stratégiánk megvalósításában, segíteni tud az üzletágvezetőknek az emberi erőforrással kapcsolatos feladataik elvégzésében, valamint HResként össze tudja fogni a cég munkatársait.

Érdemes jelentkezned, ha:

  • Releváns szakmai tapasztalatod van 50-100 fő közötti vállalat(ok) komplex HR támogatásában
  • Rendelkezel tapasztalattal a szolgáltató cégek HR feladatainak végrehajtásában
  • HR-esként képes vagy önálló döntéseket hozni a szervezeti célok figyelembevételével
  • Személyiségedre jellemző, hogy a csapat lelkeként tevékenykedsz, mindent megteszel azért, hogy kollégáid jól érezzék magukat a munkahelyükön
  • Képes vagy kollégáidat motiválni
  • Könnyen oldasz meg problémákat

Feladatok:

  • A cég- és a középvezetők HR fókuszú folyamatos támogatása
  • A HR stratégia megvalósulásának operatív támogatása, a kapcsolódó feladatok megvalósítása
  • A szervezet HR feladatainak teljeskörű ellátása minden HR részterület tekintetében egy részidős asszisztens kolléga aktív bevonásával

Minimumfeltételek:

  • Felsőfokú szakirányú végzettség
  • Releváns, 3-4 éves szakmai tapasztalat HR generalista szerepkörben
  • Önálló, precíz munkavégzés
  • Jó kommunikációs készség, rugalmas, érdeklődő, nyitott gondolkodásmód

Előnyt jelent:

  • Ha a valós HR generalista tapasztalatodat nemcsak multinacionális vállalat(ok)nál, hanem magyar tulajdonú cég(ek)nél is szerezted

Amit nyújtunk:

  • Szakmai fejlődési lehetőség
  • Versenyképes jövedelem, egyéb juttatások
  • Modern munkakörnyezet
  • Megbecsülés, kellemes munkahelyi légkör

Fényképes, magyar nyelvű önéletrajzát, illetve motivációs levelét a fizetési igény megjelölésével az alábbi címre várjuk: hr@multicontact.eu

A tárgy mezőbe kérjük, írd a következőt: „HR generalista/Employer Brand Manager”.

 


2.STRATÉGIAI ÉS VEZETÉSI TANÁCSADÓ (SENIOR ÉS JUNIOR POZÍCIÓ)

Cég és munkakör bemutatása:

A MultiContact magyar tulajdonban lévő vállalkozás, IT tanácsadással foglalkozunk, jelenleg a cég mérete 70-80 fő között van. Vezetési tanácsadás területén jártas leendő munkatárs jelentkezését várjuk, aki személyiségével és munkavégzésével támogatni tudja a cég vezetését és a Stratégiai tanácsadási üzletág működését feladatai megvalósításában, segíteni tud az üzletágvezetőknek a projektek és egyéb szakértői feladatok megvalósításában.

Érdemes jelentkezned, ha:

  • Releváns szakmai tapasztalatod van a projektvezetés vagy a projektadminisztráció területén;
  • Rendelkezel tapasztalattal a vezetési tanácsadás, szervezetfejlesztés, folyamatszabályozás területén;
  • Képes vagy önállóan kidolgozni és megoldani problémákat az ügyféligények figyelembe vételével;
  • Személyiségedre jellemző, hogy a csapattagként tudsz feladatokat megvalósítani, de komfortos az önálló munkavégzés is;
  • Könnyen oldasz meg problémákat, strukturált gondolkodásmóddal rendelkezel;
  • Rendkívül gyorsan tanulsz;

A jelölt által ellátandó feladatok:

  • Vezetési tanácsadás, informatikai tanácsadás;
  • Szervezet- és folyamatfejlesztés;
  • Projektmenedzsment, Projektirodai feladatok ellátása, projektvezetés;
  • Tanulmányok, stratégiák, módszertanok készítése;

Minimumfeltételek:

  • Felsőfokú informatikai, gazdasági vagy jogi végzettség;
  • Középfokú angol nyelvtudás;
  • Senior tanácsadó esetében legalább öt éves, a vezetési tanácsadás és a projektmenedzsment területen szerzett szakmai tapasztalat. Junior tanácsadó esetében legalább egy éves munkatapasztalat vezetési tanácsadási vagy IT tanácsadási vagy projektmenedzsment területen;
  • Kiváló felhasználói szintű számítógépes ismeretek (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Internet);
  • Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készségek, precizitás, pontosság;
  • Rugalmasság, terhelhetőség;
  • Képesség az önálló munkavégzésre.

Előnyt jelent:

  • Felsőfokú angol nyelvtudás;
  • MS Projekt ismerete;
  • SAP rendszerek ismerete, ARIS felhasználói ismeretek;
  • B kategóriás jogosítvány.

Fényképes, magyar nyelvű önéletrajzodat, illetve motivációs leveledet a fizetési igény megjelölésével az alábbi címre várjuk: hr@multicontact.eu

A tárgy mezőbe kérjük feltüntetni a következőt: „Stratégiai és vezetési tanácsadó (senior/junior)”.

 


3.Közbeszerzési Tanácsadó

Feladatok:

Elsődleges feladatkör:

  • Közbeszerzési eljárások lebonyolítása során egyes részfeladatok önálló ellátása,
  • Közbeszerzési eljárások adminisztratív támogatása;
  • Levelezés és kapcsolattartás ajánlatkérőkkel, ajánlattevőkkel;
  • Közbeszerzési felhívásokra és egyéb ajánlatkérésekre ajánlatok önálló összeállítása;
  • Egyéb adminisztratív és jogi feladatok ellátása;
  • Eljárások eredményeképpen megkötött szerződések kezelése, rendszerezése;
  • A szerződések adminisztrációjához kapcsolódó egyéb megállapodások és levelezés menedzselése.

Minimumfeltételek:

  • Felsőfokú végzettség;
  • Közbeszerzési tanácsadói területen szerzett tapasztalat;
  • Felhasználói szintű számítógépes ismeretek (Word, Excel, Outlook, Internet);
  • Precizitás, pontosság;
  • Képesség önálló munkavégzésre;
  • Jó kommunikációs készség írásban és szóban egyaránt;
  • Rugalmasság, terhelhetőség.

Előnyt jelent:

  • Közbeszerzési eljárások bonyolításában szerzett több éves tapasztalat
  • Angol nyelvtudás
  • B kategóriás jogosítvány
  • Saját gépkocsi

Fényképes, magyar és angol nyelvű önéletrajzát, illetve motivációs levelét a fizetési igény megjelölésével az alábbi címre várjuk: hr@multicontact.eu

A tárgy mezőbe kérjük, írja a következőt: „Közbeszerzési tanácsadó”.

 


4.Recepciós munkatárs

Feladatok:

  • Ügyfelek, vendégek fogadása, tájékoztatása, eligazítása;
  • Az iroda napi szintű működéséhez szükséges feladatok ellátása (pl. irodaszerek, konyhai eszközök rendelése);
  • Bejövő hívások fogadása, továbbítása;
  • Általános irodai adminisztráció;
  • Tárgyalási időpontok szervezése, nyilvántartása;
  • Munkatársak támogatása, általános segítségnyújtás, koordinálás;
  • Levelezés és kapcsolattartás a cég ügyfeleivel;
  • Házipénztár kezelése;
  • Egyéb ad-hoc jellegű feladatok ellátása;

Minimumfeltételek:

  • Kiváló kommunikációs készség, jó problémamegoldó és együttműködési képesség, terhelhetőség és rugalmasság;
  • Felhasználó szintű MS Office használat (Excel, Word, PowerPoint, Outlook, Project);
  • B kategóriás jogosítvány;
  • Saját gépjármű;

Előnyt jelent:

  • Alapfokú angol nyelvtudás;

Ha vidám, nyílt és segítőkész személyiség vagy, akkor itt a helyed!

Persze fontos az is, hogy csapatjátékos légy, hiszen mind együtt dolgozunk.

 

Fényképes, magyar nyelvű önéletrajzodat, illetve motivációs leveledet a fizetési igény megjelölésével az alábbi címre várjuk: hr@multicontact.eu

A tárgy mezőbe kérjük feltüntetni a következőt: „Recepciós munkatárs”.

 


“Soha ne értékeld egy hegy magasságát, mielőtt felérnél a csúcsra. Csak azután fogod látni, hogy milyen alacsony volt.”

Dag Hammarskjold